Un legado regional para un futuro global ICAP

-86- ICAP: Un legado regional para un futuro global Cuadro XVI ICAP: módulos de capacitación gerencial (1993) en el marco del programa de cooperación no reembolsable que desarrollaba el ICAP en Centroamérica Países Módulos Participante s El Salvador Gerencia Pública en el contexto de la Modernización del Estado (19/30.4). 30 Gerencia Estratégica de Recursos Humanos en la Administración Pública. (22/26.2) 29 Gerencia del Cambio de la Administración Pública (1/12.3 y 3/14.5) 32 Gerencia de Conflictos y Negociación (8/19.3 y 3/14.5) 31 Información para Ejecutivos (15/26.3 y 17/28.5) 27 Total 149 Honduras Gerencia Pública en el Contexto de la Modernización del Estado (31.54.6) 32 Gerencia del Cambio en la Administración Pública (7/11.6) 29 Gerencia Pública de Políticas y Programas Sociales (14/18.6) 28 Gerencia Pública de Proyectos Sociales (21/25.6) 26 Gerencia de Organizaciones no Gubernamentales (28.6/2.7) 23 Total 138 Nicaragua Gerencia de Conflictos u Negociaciones (12/16.7) 24 Gerencia de Cambio en la Administración Pública (4/8.10) 36 Informática para ejecutivos (11/15.10) 36 Total 96 Panamá Gerencia Pública en el Contexto de la Modernización del Estado (2/6.8) 37 Gerencia Estratégica de Recursos Humanos en la Administración Pública. (9/13.8) 40 Gerencia del Cambio de la Administración Pública (16/20.8) 38 Gerencia de Conflictos y Negociación (23/27.6) 49 Información para Ejecutivos (30.8/3.9) 44 Total 208 Guatemala Gerencia de Conflictos y Negociación (7/9.12) 27 Gerencia Pública de Proyectos Sociales (7/9.12) 27 Total 54 Gran total 645 Fuente: Informe del director del ICAP a la junta General correspondiente al año 1993.